파견직 1년 ~2년은 경력 인정이 되지 않는다고 한다.
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역사 조금만 공부해도, 하류층의 엄청나게 파괴적인 시위에 왜 촉발된거지 알텐데. 동서양 구분없이. ^^ 뭐 무식한 것 같아 이해함. ^^
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중소기업 가만보면 1~2년에는 자사 일이나 자사의 학습정도만 교육시키고 3년부터 우리 사원이다싶으면 비로소 올라가긴 합니다 ^^ | 15.05.23 09:28 | | |
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한번 눈낮추면 절대 못올라감 왜냐하면 '인사팀'은 그 눈낮춘 사람을 못나가게 하는게 임무임. 탄광촌에서 일하는 사람들 딱 한달만 일하고 나가려 했다가 평생직장 된거임. 그리고 반대로 올라가려고 하는 좋은직장 쪽에서는 CFO 라고 돈만 관리하는 임원이 있는데 이 임원의 임무는 '비용을 깎는게' 임무임 낮은 위치에 있는 넘을 더 낮게 만들어야 회사의 이익인데 뽑을 이유가 없음. | 15.05.23 09:29 | | |
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와 그렇군요 ^^ | 15.05.23 09:31 | | |
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위에 ------------- 3년부터 우리 사원이다싶으면 비로소 올라가긴 합니다 ^^ 09:28 | ------------ ㄴ이 말은 ' 이직 하기 힘들어 졌다 ' 라는 말임. 중소기업 가서 3년쯤 되면 대기업 신입사원은 무리임. 경력직으로 옮기려고해도, 3년차부터는 일해야하니 이직 준비도 힘들어짐. 결국 못옮기니까 올라가긴 하는거임. 좋은게 아니라 끝났다는 거임 --; | 15.05.23 09:36 | | |
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그렇죠 ^^ 지극히 현실적인 말씀이십니다 ^^ | 15.05.23 09:37 | | |
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역사 조금만 공부해도, 하류층의 엄청나게 파괴적인 시위에 왜 촉발된거지 알텐데. 동서양 구분없이. ^^ 뭐 무식한 것 같아 이해함. ^^ | 15.05.23 10:07 | | |
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